本报讯（记者柴孟婷 通讯员张晓芬）8月7日，盐湖区总工会根据“未建会企业名册一本账”，集中力量、上下联动，采取多项措施，组织工会干部走进基层企业，通过宣传发动、现场推介、主动营销等方式，面对面向企业宣传工会政策，动员企业积极组建工会和职工入会，打通工会联系服务基层职工的“最后一公里”。当天，该区总就收到3家企业的建会申请和62名职工的入会申请。

今年年初以来，盐湖区总工会不断创新方式方法，以“十个一”为抓手，多措并举，有组织、有计划、有步骤地开展企业集中建会入会行动。今年上半年，建会数比往年翻了一番。

开展一次集中调研。该区总对全区所有企业进行逐一排查，建立企业名册一本账，做到未建会单位数量清、原因清。

召开一次专题会议。该区总在会上摸清家底，明确责任，倒排建会时间表，制订奖惩措施。

制订实施方案。该区总制订下发了《关于深化工会组建和职工入会专项行动实施方案》，扎实推进年筹备金5000元以上的企业建会专项行动和货车司机等群体建会入会工作。

培训一批建会人员。该区总在22个乡镇（街道）工会联合会各选派一名工会委员担任组建工作指导员。

开展一次建会宣传活动。该区总工会干部深入辖区各企业开展建会宣传工作，使企业加深对建会工作的认识。

向企业财务发出一封告知书。该区总联合税务部门，向企业财务发出告知书，明晰工会筹备金和工会经费的区别，传达2020年小微企业工会经费返还事宜，督促企业建会。

向企业负责人寄出“一封信”。该区总向辖区筹备金在5000元以上的企业负责人寄出“一封信”，明确建会对企业和职工的好处，督促建会。

选树一批工会组建示范单位。该区总坚持全面铺开、典型引领的原则，在每个行业着力打造一个示范点。

建立一项考核激励制度。该区总动员各乡镇（街道）社区工会配合，齐心协力攻坚，根据建会任务完成量实施以奖代补。

开展一次联合检查。该区总配合劳动保障部门在全区范围内联合开展一次专项联查，对用人单位贯彻落实劳动保障法律法规情况和组建工会等情况进行监督，不断推进企业依法组建工会取得成效。

下一步，该区总将以钉钉子的精神，奋力圆满完成建会任务，为促进企业健康发展、保障职工权益和社会和谐稳定作出积极的贡献。